2014年7月15日 星期二

成功軌跡-中外領袖領導特質大剖析 - 四種特質千變萬化不離其宗 - Part 2

以下是各種個性特質的特點:  
‧高支配性:這種個性的人喜歡挑戰冒險、個性積極、有競爭力、具有自 心,同時喜歡掌控全局。高支配型的人不喜歡維持現狀,寧願先採取行動,同時決策專斷,不輕易妥協,但缺點是不喜歡受控制,容易和人起摩擦。

‧高表達性:熱情洋溢好交朋友是高表達型的特色,口才流暢也使他們成為人群中最受曯目包圍的人,重視外在服飾打扮、善於自我宣傳,同時希望能創造愉快的環境,使高表達型的人容易受人歡迎。個性樂觀、說服力強、具備這種個性傾向的人喜歡激勵士氣甚於命令的管理模式,但太過樂觀以及太過在意別人的感受,有時反而忽略了該完成地優先目標。

‧高耐久性:個性溫和不慌不忙、喜歡和諧穩定的環境,雖然柔順但持續力很強,做事有計畫有規律,個性可靠但太過小心謹慎。

‧高遵奉性:完美主義者,重視細節尊重制度、做事條理分明、個性保守、尊敬領導,對於改變採取較謹慎的態度,由於分析力強準確性高,不能容忍錯誤,喜歡一切照章行事。

‧低支配性:個性溫和愛好和平,不會將自我意志強加別人身上,喜歡和諧的環境,不喜歡擔任有權威性的職位。

‧低表達性:神秘而獨來獨往、好深思不喜歡多言、重視隱私、具有懷疑特質、不容易改變想法。謹慎的選擇所信任的人,不喜歡結交新朋友。

‧低耐久性:喜歡生活有變化、做事急性缺乏耐心,是快節奏的行動派。尋找令人興奮的新狀況,同時要求快速反應,最怕別人慢條斯理。

‧低遵奉性:自由主義者、不喜歡拘束、不喜歡官僚體系、思想開闊、只重大的原則性主題探討不重細節。喜歡獨立開放的生活,喜歡脫離常軌,做事重視授權,但會考慮優先順序,缺點是太不重視細節。


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